2022年产假申请书
在一步步向前发展的社会中，申请书在生活中的使用越来越广泛，我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。那么申请书应该怎么写才合适呢？以下是小编为大家收集的2022年产假申请书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
2022年产假申请书1尊敬的领导：
本人已近临产（预产期3.7），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天（产假98天，晚育假30天，剖腹产15天），特请求休产假（从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日）。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间（xx年xx月至xx年xx月xx日）工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的'规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
申请人：
申请时间：xx年xx月xx日
2022年产假申请书2尊敬公司领导：
本人已近临产(预产期20xx年xx月xx日) ……此处隐藏951个字……ht;">请假人：××
20× ×年×月×日
2022年产假申请书14尊敬的领导：
本人已近临产（本人于×年×月份怀孕，预产期为×年×月×日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（×××）与工作单位（×××）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为×××天。现申请休产假，预计自×年×月×日至×年×月×日。望领导给以审批为盼。感谢！
特此申请
此致
敬礼
申请人：×××
×年×月×日
2022年产假申请书15尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是__年__月__日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自__年__月__日至__年__月__日，共计120天)。休假期间本人工作由XX代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133XXXX_。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼！
申请人：XX__
XX__年___月___日
