大学生优秀个人简历12篇
时间真是转瞬即逝，眼见着，找工作的时间马上到来，此时是不是该好好写写简历呢？但是怎么写才更能吸引眼球呢？以下是小编为大家收集的大学生优秀个人简历，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
大学生优秀个人简历1姓名：贺蕾
性别：女
年龄：22
籍贯：山西，临汾
民族：汉
政治面目：团员
学历(学位)：大专
所学专业：装饰艺术设计
毕业院校：山西省综合职业技术学院轻工业学院
教育背景
中学毕业于山西省临汾市职业技术学院3年，美术系
大学山西省综合职业技术学院轻工业学院3年，装饰艺术设计系
另:其他培训情况
20xx.2——20xx.5在青岛无极数码空间进行建筑室内外的表现培训
熟练掌握3DMAX，LISCAPE，PHOTOSHOP，AUTOCAD，VR软件
个人简介
我相信，爱一行才能干好一行。我对电脑设计工作一直很感兴趣，多年的专业理论,美术基础和实际操作,使我掌握了较好的功底,对渲染后期掌握熟练并能独立完成建模到后期的整套工作流程.本人性格开朗,与人相处融洽,能很快融入到工作.我做事条理性强,乐于与人合作.希望贵公司给我一个机会，我将还您以夺目的光彩!
本人 ……此处隐藏6228个字……>
英语和计算机已经成了毕业生必备的两项基本技能，学生在简历中关于这两项能力的表述几乎是清一色的“精通”或“熟悉”。北京大学光华管理学院 EMBA中心教授王亚菲告诉记者，尽管简历中都说自己英语口语流利，但通常会发现学生并不能听懂提问的问题。这时，企业肯定会对学生的诚信产生质疑。一家网站的招聘人员表示，简历里大家都写着熟练使用计算机，但真正上机操作时，有的学生就显得“迟钝”了，很明显，对于计算机他只是掌握了简单的操作，与熟练操作相差甚远。
“很强”的团队合作能力
经常被过度包装的还有自己的能力，学生对于自己的评价过高，实际却相差甚远。北京一家外企人力资源部的负责人说，对于简历中学生介绍的信息，企业也开始用心考察。大多数企业很看重团队合作精神，所以很多学生介绍自己有很强的团队合作能力，曾带领小组成功完成某个项目等。这位负责人说，企业面试时有个环节叫无领导小组讨论，让五六个学生针对某个问题进行讨论，例如推广公司产品如何在本地上市。这个环节是让几个学生共同讨论出一个结果，观察求职者在团队合作中担当什么角色，能否与别人配合。但经常有学生会表现很突出，抢别人的话，不给其他人发言的机会。这与简历里表述的很强的团队合作能力显然不符。
“突击提拔”自己的职务
大多数的企业倾向于招聘在学校里担任过一定职务的大学生，这促使很多学生在做大学生个人简历时，“突击提拔”自己。学生会的干事可以改为主席；社会活动的参与者可以改为组织者。一家IT企业人力资源部惊奇地发现，在收到的简历中，一所学校里同时有4个校学生会主席，文娱部部长不少于8个。如今企业也学聪明了，你说你是学生会主席，企业会偷偷地打电话给学校的老师、同学，到底是不是真“李逵”立刻见分晓。
