【精华】工程合同模板集合五篇
随着时间的推移，合同起到的作用越来越大，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么相关的合同到底怎么写呢？下面是小编为大家整理的工程合同5篇，欢迎大家分享。
工程合同 篇1编号：
项目名称：
建设地点：
发包人（甲方）：
设计人（乙方）：
根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方承担 工程设计达成一致意见，特签订本合同，以资信守。
第一条 、本合同依据下列文件签订。
1、《中华人民共和国合同法》和《建设工程勘察设计合同条例》； 2、国家及地方有关工程勘察设计管理法规和规章； 3、建设工程批准文件。
第二条、 工程概况。
1、工程名称：
2、工程地点： ，总用地面积约 平方米，现拟建总建筑面积约 平方米,拟建设 。
3、本工程投资控制（选择其中一项）：
（ ）本工程实行限额设计，限额设计值为或工程总造价不超过 。
（）本工程不实行限额设计，但各设计阶段的估算、概算、预算必须报甲方审批。
第三条、 设计范围。
第四条 、设计项目的名称、阶段、规模、投资、设计内容标准及设计深度（在括号内打“√”选择）。< ……此处隐藏4799个字……协商同意，可以续订聘用合同。
3、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在工作期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;
(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(1)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(2)乙聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;
(3)乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在工作期内的;
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
7、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章) 乙方(签字)
代表(签字) 代表(签字)
签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日
